本報(bào)訊：2018年9月15日，安徽瑤海鋼構(gòu)建設(shè)集團(tuán)8月份例會(huì)在新橋事業(yè)部會(huì)議室如期舉行，按照慣例，首先由各部門匯報(bào)8月份的工作情況及9月份的工作計(jì)劃，隨后，與鋼構(gòu)事業(yè)部及物流事業(yè)部簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任狀。
鋼構(gòu)事業(yè)部和物流事業(yè)部是由瑤海鋼構(gòu)建設(shè)集團(tuán)于近日成立的事業(yè)部，其中鋼構(gòu)事業(yè)部包括生產(chǎn)事業(yè)部、工程事業(yè)部及銷售事業(yè)部及財(cái)務(wù)等，任命方志為事業(yè)部總經(jīng)理，物流事業(yè)部包括物流園、安保及員工食堂等，任命王一麟為事業(yè)部副總經(jīng)理。
經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書包括實(shí)行的目的、經(jīng)營考核的期限，雙方的權(quán)利和義務(wù)、主營業(yè)務(wù)方向、經(jīng)營目標(biāo)及規(guī)則，同時(shí)確定了人員組成、薪資標(biāo)準(zhǔn)以及獎(jiǎng)懲的標(biāo)準(zhǔn)。
經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書的出臺(tái)，充分調(diào)動(dòng)公司經(jīng)營管理人員的積極性，充分挖掘人力資源潛力，建立總經(jīng)理的經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系，推動(dòng)公司乃至整個(gè)經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展，增強(qiáng)公司管理層的責(zé)任意識(shí)和經(jīng)營管理能力。